Katharina Aschenbach

Angestellt, Agility Master Enterprise Einheit Human Resources, Deutsche Bahn - DB Systel GmbH

Frankfurt am Main, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

schnelles Auffassungsvermögen
Lösungsorientierung
Selbstorganisation
Personalmanagement
analytisches Denken
Leistungsbereitschaft und Motivation
Team- und Kooperationsfähigkeit
Agile Methoden
Konfliktmanagement
Empathie une Engagement
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Geschlechtersensibilität
Methodenkenntnisse der qualitativen und quantitati

Werdegang

Berufserfahrung von Katharina Aschenbach

  • Bis heute 2 Jahre und 3 Monate, seit März 2022

    Agility Master Enterprise Einheit Human Resources

    Deutsche Bahn - DB Systel GmbH

  • 3 Jahre und 11 Monate, Okt. 2018 - Aug. 2022

    Agility Master HR Business Partner

    Deutsche Bahn - DB Systel GmbH

  • 2 Jahre und 9 Monate, Jan. 2019 - Sep. 2021

    HR Partnerin Führungskräftebetreuung und -entwicklung

    Deutsche Bahn - DB Systel GmbH

  • 1 Jahr und 6 Monate, Juli 2019 - Dez. 2020

    kommissarische Leitung HR Partner

    Deutsche Bahn - DB Systel GmbH

  • 2 Jahre, Jan. 2017 - Dez. 2018

    HR Partnerin

    Deutsche Bahn - DB Systel GmbH

  • 4 Monate, Okt. 2016 - Jan. 2017

    Fachreferentin Personalmanagement

    Deutsche Bahn - DB Systel GmbH

  • 7 Monate, Juli 2014 - Jan. 2015

    Praktikum Personalmanagement

    Volkswagen AG

    Praktikantin im Personal Service Center: Unterstützung der Personalsachbearbeiter/innen und Personalreferent/innen bei der operativen Personalarbeit (z. B. Aktivitäten in Rahmen der Gesundheitsförderung, Arbeiten mit SAP HR, Auswertung von Reports, Vor- und Nachbereitungen von Einstellungen, Vor- und Nachbereitungen im Rahmen des Altersteilzeit Prozesses, ...)

  • 1 Jahr und 3 Monate, Apr. 2012 - Juni 2013

    studentische Hilfskraft

    Universitätsmedizin Göttingen

    Transkription narrativer Interviews

  • 3 Monate, Nov. 2011 - Jan. 2012

    Praktikum

    Landkreis Göttingen

    Planung, Durchführung und Reflexion der Tätigkeit des Integrationsbeauftragten

Ausbildung von Katharina Aschenbach

  • 2 Jahre und 6 Monate, Okt. 2013 - März 2016

    Soziologie

    Georg-August-Universität Göttingen

    Arbeits- und Wirtschaftssoziologie, Masterthesis: Die Rolle des mittleren Managements im organisationalen Wandel. Theoretische Ansätze und Studienergebnisse aus Deutschland.

  • 3 Jahre, Okt. 2010 - Sep. 2013

    Soziologie und Geschlechterforschung

    Georg-August-Universität Göttingen

    Arbeits- und Wirtschaftssoziologie, Geschlechtersoziologie, Bachelorthesis: "Der Mann der Marke" - "Jung, weiblich, ehrgeizig": Die Darstellung von Führungskräften in überregionalen Printmedien, am Beispiel der Süddeutschen Zeitung.

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Latein

    -

Interessen

Organisationsentwicklung
Agile Methoden
Diversity Management
Kochen und Backen
Stricken und Nähen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z