Dr. Marion Lehner

Angestellt, Expertin für Faculty Development, ETH Zürich, Lehrentwicklung und -technologie (LET)

Zürich, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Bildungsberatung
Forschungsmethoden
Business Development
Strategieentwicklung
Umsetzung
Projekterfahrung
Konzeptentwicklung
Lehrerfahrung
Interkulturelle Kompetenz
Selbstreflexion
Sozialkompetenz
Hochschulentwicklung
Teamfähigkeit
Beratung
Didaktische Beratung
Training & Development
Begeisterungsfähigkeit
Motivation
Interdisziplinäres Denken
Fachdidaktik
Human Resource Management
Hochschuldidaktik
Personalentwicklungskonzepte
Personalentwicklung
Talentmanagement
Interdisziplinäre Forschung
Programm Management
Curriculum Planning
Design Thinking
Agile Methods
Agile Methoden
Agile Entwicklung
Design Research
Qualitätsmanagement
Qualitative Forschung
Training & Coaching
Interkulturelles Training
Trainingsplanung
Konzeption von Trainings
Didaktische Ausbildung
InDesign
Human Resources
International Human Resources (HR)
Vorträge
Training and development
Kompetenzmodellierung
Agile Evaluationen

Werdegang

Berufserfahrung von Marion Lehner

  • Bis heute 8 Jahre und 4 Monate, seit Feb. 2016

    Expertin für Faculty Development

    ETH Zürich, Lehrentwicklung und -technologie (LET)

    Programmkoordination der hochschuldidaktischen Ausbildung von (Hilfs-)Assistierenden der ETH, Durchführung der Didaktikausbildung der (Hilfs-)Assistierenden der ETH, Didaktische Beratung zur Förderung von "Critical Thinking" bei Studierenden im Rahmen der ETH Week

  • Bis heute 11 Jahre, seit Juni 2013

    Lehrbeauftragte und Dozentin

    Universität St. Gallen

    Durchführen von wirtschaftspädagogischen Veranstaltungen ("Didaktischer Transfer I" und "Moderations- und Präsentationssituationen gestalten")

  • 6 Jahre und 4 Monate, Sep. 2010 - Dez. 2016

    Lehrbeauftragte und Dozentin

    Bayerische Verwaltungsschule

    Durchführen von Lehrveranstaltungen in den Bereichen "Staatsrecht" sowie "Öffentliche Sicherheit und Ordnung" für Auszubildende aller Stufen

  • 3 Monate, Okt. 2015 - Dez. 2015

    Business Assistant

    Allianz Suisse

    Temporäre Projektarbeit im Bereich Talentmanagement // Personalentwicklung

  • 3 Jahre und 9 Monate, Feb. 2012 - Okt. 2015

    Wissenschaftliche Mitarbeiterin & Doktorandin

    Universität St. Gallen, Institut für Wirtschaftspädagogik

    Leitung des Hochschuldidaktischen Zentrums der Universtiät St. Gallen Programmverantwortliche für das Zertifikatsprogramm ("CAS Hochschuldidaktik") sowie für das Weiterbildungsprogramm des Hochschuldidaktischen Zentrums Hochschulentwicklung an der Universität St. Gallen

  • 6 Monate, Aug. 2011 - Jan. 2012

    Studienreferendarin

    Berufliche Schulen Sekundarstufe in Bayern

    Lehrerfahrung an einer kaufmännischen Berufsschule in den Fächern Wirtschaft, Recht und Sozialkunde sowie an einer Berufsoberschule in dem Fach Englisch

  • 8 Monate, Jan. 2011 - Aug. 2011

    Praktikum in der Personalentwicklung

    Fraunhofer Gesellschaft

    Talent Management Weiterbildungs- und Personalmarketing Diplomarbeit mit Anbindung an das HR der Fraunhofer Gesellschaft und Bezug zur Strategieentwicklung im Bereich "Hochqualifizierte Arbeitsmigranten", Stichwort Fachkräftemangel im MINT-Bereich; Thema der Diplomarbeit: "Integration hochqualifizierter Arbeitsmigranten"

  • 8 Monate, Sep. 2010 - Apr. 2011

    Change Management

    Breitenstein Consulting

    Projektarbeit: Vorbereitung und Durchführung von Workshops bei Change Prozessen in verschiedenen Unternehmen

  • 3 Jahre und 3 Monate, Okt. 2007 - Dez. 2010

    Sachbearbeiterin Sozialhilferecht

    Bezirk Oberbayern

    Eigenständige Gewährung von Sozialleistungen nach SGB XII

  • 3 Jahre und 1 Monat, Sep. 2004 - Sep. 2007

    Polizeibeamtin gehobener Dienst

    Polizei Bayern

    Polizeibeamtin gehobener Dienst

Ausbildung von Marion Lehner

  • 1 Monat, Aug. 2014 - Aug. 2014

    Social Science

    London School of Economics and Political Science

    Quantitative research methods (SPSS)

  • 4 Jahre und 1 Monat, Feb. 2012 - Feb. 2016

    Doktorat Organisation und Kultur

    Universität St. Gallen

    Entwicklung von lehrbezogenen Einstellungen durch Faculty Development

  • 7 Monate, Jan. 2010 - Juli 2010

    Business Education

    University of Sydney, Australien

    Human Resource Management and Business Education

  • 3 Jahre und 10 Monate, Okt. 2007 - Juli 2011

    Wirtschaftspädagogik

    Ludwig-Maximilians-Universität München

    Wirtschafts- und Organisationspsychologie (Diplomarbeit im Fachbereich Psychologie) & Englische Literatur- und Sprachwissenschaften (zusätzliches Lehrfach)

  • 3 Jahre, Sep. 2004 - Aug. 2007

    Verwaltungswissenschaften

    Fachhochschule für öffentliche Verwaltung und Rechtspflege Bayern

    Psychologie, Soziologie, Kommunikation und Konfliktlösung, Rechtswissenschaft (Öffentliches Recht)

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

  • Spanisch

    Grundlagen

Interessen

Musik
Film
Kunstausstellungen
Reisen
Contemporary Art

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