Mirja Krolop

Angestellt, HR Business Partnerin, Deutsche Bahn

Hanover, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Teamfähigkeit
Anpassungsfähigkeit
Belastbarkeit
Motivation
Eigenständigkeit
Zuverlässigkeit
hohe Sozialkompetenz
Empathie
Auslandserfahrung
Praktische Erfahrungen
Personalentwicklung
Personalpsychologie
Human Resources
Rekrutierung
Personalwesen
Ausbildungsbetreuung
Bewerbermanagement
Praktikantenbetreuung
Assessment Center
Grundlagen Arbeitsrecht
Eignungsdiagnostik

Werdegang

Berufserfahrung von Mirja Krolop

  • Bis heute 5 Jahre und 4 Monate, seit Feb. 2019

    HR Business Partnerin

    Deutsche Bahn

    DB Netz AG - Region Nord

  • 2 Jahre und 5 Monate, Feb. 2019 - Juni 2021

    Assistenz der HR-Leitung Regionalbereich Nord

    Deutsche Bahn

    DB Netz AG - Region Nord

  • 6 Monate, Aug. 2018 - Jan. 2019

    HR-Partnerin & Teamassistenz

    DB Engineering & Consulting GmbH

  • 7 Monate, Juli 2017 - Jan. 2018

    Praktikantin Personalentwicklung - Nachwuchssicherung

    MADSACK Mediengruppe
  • 3 Monate, Juli 2015 - Sep. 2015

    Praktikantin Personalmanagement & -entwicklung

    LandesSportBund Niedersachsen e.V.

  • 1 Jahr, Sep. 2012 - Aug. 2013

    Freiwilliges Soziales Jahr

    Kindertagesstätte 10 Freunde e.V.

Ausbildung von Mirja Krolop

  • 5 Monate, Jan. 2017 - Mai 2017

    Human Resources Management

    University of Wisconsin-Parkside

  • 4 Jahre und 1 Monat, März 2014 - März 2018

    Recht, Personalmanagement und -psychologie

    Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften

  • 2004 - 2012

    Allgemeine Hochschulreife

    Gymnasium Michelsenschule Hildesheim

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

Interessen

Sport
Volleyball
Laufsport
Kochen
Lesen
Reisen

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