Prof. Dr. Ruth Stock-Homburg
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Ruth Stock-Homburg
- Bis heute 11 Jahre und 9 Monate, seit Aug. 2013
Gastprofessorin
MIT, Boston
Forschungsaufenthalt am MIT, Boston
- Bis heute 18 Jahre und 7 Monate, seit Okt. 2006
Professorin
Technische Universität Darmstadt
Leiterin des Fachgebiets Marketing & Personalmanagement, Technische Universität Darmstadt, Fachbereich Rechts- und Wirtschaftswissenschaften
- 2005 - 2006
Professorin
Institut für Betriebswirtschaftslehre
Inhaberin des Lehrstuhls für Unternehmensführung, Organisation und Personalwesen, Institut für Betriebswirtschaftslehre, Universität Stuttgart-Hohenheim
- 2004 - 2004
Professorin
Universität Karlsruhe
Vetretung des Lehrstuhls für Unternehmensführung und Organisation, Universität Karlsruhe
- 2004 - 2004
Professorin
Université de Fribourg
Lehrauftrag für Veranstaltung Internationales Management, Université de Fribourg, Schweiz
- 2003 - 2003
Professorin
University of Texas at Austin
Mehrmonatiger Forschungsaufenthalt an der McCombs Business School, University of Texas at Austin, USA
Ausbildung von Ruth Stock-Homburg
- 2000 - 2003
Betriebswirtschaftslehre
Helmut Schmitt Universität Hamburg
Titel der Habilitationsschrift: Stock-Homburg, R. (2003), „Teams an der Schnittstelle zwischen Anbieter- und Kunden-Unternehmen: Eine integrative Betrachtung“ Förderung des Habilitationsprojektes durch die Deutsche Forschungsgemeinschaft (DFG)
- 1997 - 2000
Betriebswirtschaftslehre, Marketing
Universität Mannheim
Titel der Dissertationsschrift: Stock (2001), „Der Zusammenhang zwischen Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit: Direkte, indirekte und moderierende Effekte“, Wiesbaden (5. Auflage: 2012)
Sprachen
Deutsch
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