Sandra Müller

Angestellt, Talent Acquisition Manager Young Talents, Suva

Abschluss: Master of Science in Psychology, Universität Zürich

Luzern, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalentwicklung
Nachwuchsförderung
Talentmanagement
Organisationsentwicklung
Rekrutierung
Führungskräftecoaching
Assessment Center
Employer Branding
Personalbetreuung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Berufsbildung
Führungserfahrung

Werdegang

Berufserfahrung von Sandra Müller

  • Bis heute 3 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2020

    Talent Acquisition Manager Young Talents

    Suva

  • Bis heute 7 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2017

    Verantwortliche Nachwuchsentwicklung

    Suva

    - Verantwortung für Nachwuchsentwicklung (Hochschulabsolventen, Stv. Berufsbildung) - Aufbau Traineeprogramme und Entwicklungsprogramme für Hochschulabsolventen - Employer Branding - Neugestaltung und Verantwortung über das Talentmanagement - Verantwortung über den Prozess von externen Weiterbildungsangeboten sowie deren Weiterentwicklung - Verantwortung und Neugestaltung des Einführungskurses für neue Mitarbeitende - Projekt- und Teilprojektleitungen

  • 8 Monate, Mai 2016 - Dez. 2016

    Projektleiterin betriebliches Gesundheitsmanagement

    Lidl Schweiz

    - Aufbau des betrieblichen Gesundheitsmanagements - Coaching und Unterstützung der Linienvorgesetzten - Psychologische Betreuung/Coaching der Region Tessin

  • 1 Jahr und 3 Monate, März 2015 - Mai 2016

    Verantwortliche Personalentwicklung und Leiterin Berufsbildung

    Lidl Schweiz

    - Personelle und fachliche Führung von 2 Mitarbeitenden - Verantwortung für Berufsbildung und gesamte Nachwuchsentwicklung (Rekrutierung, Betreuung, etc.) - Projekt- und Teilprojektleitungen - Weiterentwicklung und Gestaltung neuer Lern- und Ausbildungsangeboten - Coaching und Unterstützung der Linienvorgesetzten - Psychologische Betreuung/Coaching der Region Tessin

  • 6 Monate, Sep. 2014 - Feb. 2015

    Hochschulpraktikum Rekrutierung -und Employer Branding

    Zurich Insurance Company Ltd

    Mitaufbau des neuen Zurich Traineeprogrammes, Aufbau Rekrutierungsprozess, Employer Branding, Rekrutierung.

  • 1 Jahr und 1 Monat, Juli 2013 - Juli 2014

    Hochschulpraktikum Personalentwicklung

    Post CH AG

    Talentmanagement, Unterstützung bei Führungsschulungen, betriebliches Gesundheitsmanagement, Prävention.

  • 1 Jahr und 3 Monate, Mai 2012 - Juli 2013

    Forschungsassisstentin

    ETH Zürich

Ausbildung von Sandra Müller

  • 2017 - 2018

    Lernwerkstatt Olten

  • 1 Jahr und 10 Monate, Sep. 2011 - Juni 2013

    Psychologie, Nebenfach: Recht

    Universität Zürich

  • 7 Monate, Sep. 2009 - März 2010

    Angewandte Psychologie

    Christian-Albrechts-Universität zu Kiel

  • 2 Jahre und 10 Monate, Sep. 2006 - Juni 2009

    Psychologie

    Universität Bern

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Italienisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

  • Rätoromanisch

    -

Interessen

Anwendungsgebiete der Arbeits-und Organisationspsychologie
Städtereisen
Wandern

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z