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Thomas Wiedemann

Angestellt, Juniorreferent für Personalentwicklung, Deutsche Telekom AG
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalentwicklung
Personalführung
Personalbeschaffung
Teamfähigkeit
Teamentwicklung
Coaching
Ausbildungsbetreuung
Ausbildungsmarketing
soziale Kompetenz
Kompetenzentwicklung
Systemintegration
Telekommunikation
Flexibilität
Arbeitsrecht
Recruiting
Lebenslanges Lernen
Lerncoaching
Organisationstalent
Belastbarkeit
Training

Werdegang

Berufserfahrung von Thomas Wiedemann

Ausbildung von Thomas Wiedemann

  • 2 Jahre und 11 Monate, Sep. 2001 - Juli 2004

    IT-Systemelektroniker

    Deutsche Telekom AG

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

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