Othmar Dendorfer

Angestellt, Senior Consultant, Avenir Group AG

Chur, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Assessment
Coaching
Outplacement
Personaldiagnostik
Persönlichkeitspsychologie
Persönlichkeitsentwicklung
Potenzialanalyse
Human Resources Consulting
Unternehmensberatung im HR Management
Human Resources Development
Personalentwicklung
Philosophie
Change Management
Management Development
Leadership Training
Teamentwicklung
Kompetenzmanagement
Talent Management
Nachfolgeplanung
Entwicklungsberatung
Karriereberatung
Karrieremanagement
Trennungsmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Othmar Dendorfer

  • Bis heute 10 Jahre und 3 Monate, seit März 2014

    Senior Consultant

    Avenir Group AG

    Entwicklung und Umsetzung integrierter Dienstleistungen und Lösungen im Human Resource Management: Assessment, Outplacement, Training, Coaching, Beratung

  • 14 Jahre und 4 Monate, Nov. 1999 - Feb. 2014

    Leiter Group Learning & Development

    Liechtensteinische Landesbank AG

    Leitung der Abteilung Group Learning & Development der Liechtensteinischen Landesbank: - gruppenweite Lern- und Entwicklungsprozesse und -systeme - strategieumsetzende Personal- und Organisationsentwicklungsprojekte - Support HR Business Partner und Führungskräfte in Entwicklungsfragen

  • 9 Jahre und 1 Monat, Sep. 1988 - Sep. 1997

    Ausbildungsleiter

    Graubündner Kantonalbank

  • 4 Jahre und 1 Monat, Aug. 1984 - Aug. 1988

    Kundenberater

    Graubündner Kantonalbank

Ausbildung von Othmar Dendorfer

  • 2016 - 2016

    Philosophie

    FHSO, Fachhochschule Solothurn Nordwestschweiz Olten

  • 2003 - 2003

    Psychologie

    FHSO, Fachhochschule Solothurn Nordwestschweiz Olten

  • 2001 - 2002

    Bankmanagement

    HSW Luzern, IFZ Institut für Finanzdienstleistungen Zug

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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