Patrick Schünemann

ist verfügbar. ✅

Bis 2021, HR Manager, work InTime Group GmbH

Jena, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Kreativität
frische Ideen
Green Events
soziale Kompetenz
Fairness
Kooperationsmanagement
Netzwerkmanagement
Offenheit
Experimentierfreude
Gestalter- und Entdeckergeist
Respekt
Achtsamkeit
Begeisterung
Personalbeschaffung
Personalmanagement
Kundenservice
Projektmanagement
Personalreferent
Moderation in Gruppen
Gewaltfreie Kommunikation

Werdegang

Berufserfahrung von Patrick Schünemann

  • 1 Jahr und 4 Monate, Mai 2020 - Aug. 2021

    HR Manager

    work InTime Group GmbH

    - Betreuen des gesamten Recruiting Prozesses - Auswählen und Verwalten der Recruiting Kanäle - Screening der Bewerbungsunterlagen - Vorauswahl der Bewerber*innen - Planen und Durchführen und Nachbereiten der Telefon- oder Videointerviews und Vorstellungsgespräche - Organisieren und Verwalten der Einfühlungsarbeiten zur Eignungsprüfung der Bewerber*innen - Interessent*innen auf Stellen aufmerksam machen (Active Sourcing) - Verwalten von vielversprechenden Kandidaten (Talentpool Management)

  • 3 Jahre und 1 Monat, Nov. 2016 - Nov. 2019

    Personalreferent und Projektmanager Umweltmanagementsysteme

    Berlin Event O.Schulz & M.Worm OHG

    - Weiterentwickeln der Arbeitgebermarke in Zusammenarbeit
mit der Geschäftsführung (Employer Branding) - Auswahl der internen und externen Marketingmaßnahmen - Auswählen und Verwalten der Recruiting Kanäle - Formulieren und Veröffentlichen der Stellenanzeigen - Betreuen des gesamten Recruiting Prozesses - Erarbeiten der Kompetenz- und Eignungsprofile - Betreuen der Onboarding Prozesse - Erstellen der Reports für die Geschäftsführung - Planung und Durchführung der Messeauftritte

  • 4 Jahre, Nov. 2014 - Okt. 2018

    Mitbegründer

    clubliebe e.V.

    Gründer, Konzepter und Influencer Konzepterstellung und -umsetzung, wie beispielsweise der Projekte Clubmob.Berlin, Green Club Guide und Future Party Lab - Gestaltung der Aufgaben und Abläufe - Gestaltung und Einführung von Prozessen - Kommunikation mit den Stakeholder

  • 2 Jahre und 1 Monat, Aug. 2014 - Aug. 2016

    Ressourcenmanager für Musik-Festivals

    Kopf & Steine GmbH

    Ressoucenmanager im Rahmen der Musik-Festivals MS Dockville, Vogelball und Spektrum Umweltgerechte Abfall- und Wertstoffentsorgung - Kommunikation mit örtlichen Entsorgungsunternehmen - Einsatzplanung und Leitung der Reinigungsteams - weitere operative Tätigkeiten, wie beispielsweise Beratung der Veranstaltungsleitung oder Optimierung von Prozessen

  • 1 Jahr und 2 Monate, Mai 2014 - Juni 2015

    Personalsachbearbeiter und Customer Care

    soulbottles

    - Verwalten und Aktualisieren der Personalakten - Überwachen der Krankheits- und Arbeitszeiten - Führen der Urlaubslisten - Ausstellen der Arbeitsbescheinigungen - Abwickeln des Schriftverkehrs mit Meldebehörden und Ämter - Übernehmen der kaufmännisch verwaltenden Tätigkeiten - Betreuen der Mitarbeiter in personalpolitischen Fragen - Korrespondenz mit Kunden - Abwicklung von Garantieangelegenheiten - Annahme von Beschwerden - Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen - Reklamationen und Rückgabemanagement

  • 3 Jahre und 3 Monate, Feb. 2011 - Apr. 2014

    Assistent des Projektmanager

    THEMA1 GmbH (Green Music Initiative)

    Assistent des Projektleiters vom Green Club Index Deutschland - Büroorganisation - Akquise von Musikclubs - Betreuung und Pflege der Website - Verwaltung von News- und Pressetexten - Online Recherche und Studie zum Thema nachhaltige Events weltweit - Vorbereitende Organisation des 5. Product Carbon Footprint (PCF) World Summit in Zürich, Schweiz

  • 4 Jahre und 5 Monate, Dez. 2009 - Apr. 2014

    Eventdekorateur

    flores y amores

    - Teamkoordination auf Events - Koordination Anlieferung und Abholung (bis zu 7,5t LKW) - Koordination des Aufbau und Abbaus von Möbeln und floraler Dekoration

  • 4 Monate, Sep. 2010 - Dez. 2010

    Assistent der Eventleitung

    Preston City Council

    - Assistent des Eventmanagers im Rahmen des Festivals Preston Guild 2012, UK - Online Recherche und Studie zum Thema nachhaltige Events - Stakeholder Analyse und Erstellung einer Stakeholder Map - Erstellung einer Datenbank mit potenziellen Stakeholder die umweltvertägliche Produkte nach ökologischen Standards produzieren und vertreiben - Erstellung einer Datenbank mit potenziellen Sustainable Stakeholdern und Awards - Büroorganisation

Ausbildung von Patrick Schünemann

  • 6 Monate, Nov. 2021 - Apr. 2022

    Personalreferent mit Vorbereitung auf Ausbildereignungsprüfung

    WBS Training AG

    https://www.wbstraining.de/jena-weiterbildung-personalreferent-in-mit-sap-erp-6.0-vorbereitung-auf-die-ausbildereignungspruefung-und-praxiswerkstatt-1-1/

  • 7 Monate, März 2010 - Sep. 2010

    Kaufmännisches Praxistraining

    Comhard GmbH – Computer-Kommunikation-Bildung, Berlin

    - Finanzbuchführung mit Lexware financial office pro und DATEV Kanzlei Rechnungswesen - kaufmännische Anwendungen mit Excel - Warenwirtschaft mit Lexware financial office pro

  • 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 2007 - Juli 2009

    Veranstaltungskaufmann

    L4 - Institut für Digitale Kommunikation GmbH

  • 4 Jahre und 6 Monate, Feb. 2000 - Juli 2004

    Abitur auf dem zweiten Bildungsweg

    Braunschweig-Kolleg

  • 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 1997 - Juli 1999

    Umweltschutztechnik/Umwelttechnik

    Berufsbildende Schulen IV "Dr. Otto Schlein", Magdeburg

    Dualausbildung

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

Interessen

Familie
Freunde
Kunst
Musik
Konzerte
Veranstaltungen
Fahrrad
nachhaltige Zukunft
Schlaginstrumente
Reisen

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