Christina Maria Pfeifers
Angestellt, Head of HR, elunic AG
Abschluss: Master of Science, Nordakademie Graduate School
Hamburg, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Christina Maria Pfeifers
fachliche u. disziplinarische Führung des Recruiting Teams; Aufbau und Gestaltung des Bereichs Recruiting sowie aller dazugehörigen Prozesse/Strukturen; Budgetplanung im Bereich Recruiting; Auswahl/Koordination externer Dienstleister; Entwicklung neuer/Optimierung bestehender Recruiting Strategien; Reporting/KPIs; Recruiting Aktivitäten in der Aufbauphase des Personalstamms für jährl. 40-50 neu eröffnende Stores; Personalbedarfsplanung, -beschaffung und -marketing, Bewerbermanagement; Recruiting
Modernisierung und Aufbau des HR-Bereichs; Optimierung und Neugestaltung der Prozesse und Strukturen; Mitarbeit an der Erstellung des Personalbudgets und Forecasts; Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen arbeits- und sozialrechtlichen Fragen; Operative HR-Tätigkeit (Personalbetreuung, Personalbeschaffung, Personalentwicklung, Arbeitsrecht); Projektleitung: Einführung einer Personalmanagement-Software inkl. Worklfow-/Prozess-Tool und digitaler Zeiterfassung für deutschlandweit ca. 600 MA
2 Jahre, März 2013 - Feb. 2015
Aushilfe im Verkauf
Jack Wolfskin
Beratung der Kunden, Reklamationsbearbeitung, Pflege der Verkaufsräume, Warenpräsentation, Einarbeitung neuer Aushilfen
4 Jahre und 4 Monate, Dez. 2008 - März 2013
diverse Aushilfstätigkeiten
diverse
Ausbildung von Christina Maria Pfeifers
3 Jahre und 6 Monate, Okt. 2017 - März 2021
Wirtschaftspsychologie (berufsbegleitend)
Nordakademie Graduate School
Human Resources, Marketing, Marktforschung; Personalmanagement, Aufbau starker Marken, Vorbereitung auf Führungsaufgaben; Eignungsdiagnostik; Personalauswahl; Zielgruppengerechte Ansprache/Marketing
3 Jahre und 6 Monate, Sep. 2012 - Feb. 2016
Betriebswirtschaftslehre
FH Flensburg
Schwerpunkt Human Resource Management
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen