Ben Danner
Angestellt, Partner Global Executive Search, Deutsche Bahn
Frankfurt am Main, Deutschland
Über mich
Wirtschaftspsychologe mit den akademischen Schwerpunkten Organisation und Personal. Generalistischer Hintergrund im Bereich Human Resources mit Expertise im Bereich Talent Acquisition (national und international) sowie fundierten Kenntnissen in den Bereichen Career Development und Talent Management. Umfangreiche Erfahrung im Bereich Social Media, innovative Talent Acquisition Tools sowie im Projektmanagement (u.a. in den Bereichen IT, Diagnostik, Produktentwicklung, Organisationsentwicklung). Praxis als externer Berater (Managementberatung) sowie als interner Mitarbeiter (KMU und Konzern). Strategisch-konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise mit operativer Hands-On Mentalität. Erfahrung als Projekt- und und Teamleiter.
Werdegang
Berufserfahrung von Ben Danner
- Mitwirkung an Aufbau und Weiterentwicklung der Unit Executive Acquisition - Beratung des Top Managements zu allen Fragestellungen bzgl. Talent Acquisition - Verantwortung, Durchführung und Begleitung von Besetzungsprozessen inkl. Active Sourcing/Direktansprache/Headhunting - Anwendung von diagnostischen Verfahren im Rahmen der Personalauswahl - Monitoring, Reporting und Analytics - Strategie, Grundsätze und Prozessmanagement - Personalmarketing für die Zielgruppe Führungskräfte - Projektmanagement
10 Monate, Sep. 2018 - Juni 2019
Executive Talent Manager (befristete Elternzeitvertretung)
Deutsche Bahn1 Jahr und 8 Monate, Jan. 2017 - Aug. 2018
Senior Associate CoE HR, EMEA
Korn Ferry International GmbH
- Mitwirkung an Aufbau und Weiterentwicklung des Center of Excellence HR - Beratung und Unterstützung externer Kunden bei der Besetzung von Vakanzen in der Region EMEA - Begleitung des gesamten Besetzungsprozesses - Erstellung von Management-Reports und Kandidatenpräsentationen sowie Übernahmen von Briefing- und Updategesprächen - Koordination der Projektbeteiligten - Teilnahme an der Entwicklung und Implementierung neuer und innovativer Talent Acquisition Tools oder Technologien
1 Jahr und 10 Monate, Apr. 2015 - Jan. 2017
Consultant (Recruitment Specialist) D-A-CH
Brownian Motion GmbH- Beratung und Unterstützung externer Kunden bei der Besetzung von Vakanzen (Akademische Professionals und Middle Management) - Begleitung des Besetzungsprozesses (inkl. Durchführung von Active Sourcing, Direktansprache und Interviews) - Vorbereitung und Durchführung von Management-Reports und Kandidatenpräsentationen sowie Übernahmen von Briefing- und Updategesprächen - Auf- und Ausbau der Units „Construction“, „Production“ und „Industry 4.0“ - Bestandskundenbetreuung und Neukundengewinnung
- Personalbedarfsplanung, Recruiting und Personalauswahl - Planung, Durchführung und Evaluation von Personalentwicklungsmaßnahmen - Performance Gespräche - Personalbetreuung - Begleitung von Maßnahmen der Organisationsentwicklung - Begleitung von Maßnahmen des Personalmarketings - Administration und Gehaltsabrechnung
Maßnahmen des betrieblichen Arbeits-, Brand- und Umweltschutzes, Computergestützte Überwachung technischer Anlagen, Zustandskontrolle der technischen Einrichtungen, Beurteilung von Risiken und Einleitung von Sicherungsmaßnahmen, Planung und Durchführung von Sicherungsmaßnahmen und präventiver Gefahrenabwehr.
1 Jahr und 7 Monate, Jan. 2008 - Juli 2009
Fachkraft für Schutz und Sicherheit
Diplomatic Security Service
Identifikation, Bewertung und Überwachung von Risiken; Dokumentation und Reporting; Kooperation mit Behörden.
Ausbildung von Ben Danner
3 Jahre und 9 Monate, Sep. 2011 - Mai 2015
Wirtschaftspsychologie
SRH Riedlingen
Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie
2 Jahre und 5 Monate, Sep. 2004 - Jan. 2007
Wirtschaft und Verwaltung
WHS Rüsselsheim
Straf-, Arbeits- und Tarifrecht, Marketing und Vertrieb, Personalverwaltung, Rechnungswesen, Risikoanalysen, Sicherheitskonzepte, Brand-, Umwelt-, Gesundheits-, Arbeits-, und Datenschutz, Informationssicherheit, Objekt-, Veranstaltungs- und Personenschutz, Sicherheitstechnik
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Latein
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