Dietmar Wegers
Angestellt, Head of Operations, Vertriebsleiter, OfficeCentre GmbH /Staples
Westerkappeln, Deutschland
Über mich
Langjähriger Handelsexperte mit sehr großer Praxiserfahrung im Vertrieb, Performance-Coaching, Projektmanagement und Prozessoptimierung. Kenntnisse von der persönlichen Kundenberatung bis ins leitende Management mit Prokura. Über 20 Jahre Führungserfahrung auf verschiedenen Ebenen im internationalen Konzern. Ausbildung zum Lean-Six-Sigma Black Belt in Boston/ USA. Hands-on Mentalität mit Kunden- und serviceorientiertem Handeln. Sehr hohe prozessoptimierende und nachhaltige sowie unternehmerische Denkweise.
Werdegang
Berufserfahrung von Dietmar Wegers
Bis heute 9 Jahre und 4 Monate, seit Feb. 2015
Head of Operations, Vertriebsleiter
OfficeCentre GmbH /Staples
Operative Gesamtverantwortung und Führung für die bundesweiten Staples Filialen. Leitung der Abteilungen Vertrieb (4 Bezirksleiter, ca. 50 Marktleiter, bis 700 Mitarbeiter) sowie den Abteilungen Training, Revision, Store Service/ Dienstleistungen. 10 Direktreports.
4 Jahre und 2 Monate, Jan. 2011 - Feb. 2015
Manager Strategie Retail
STAPLES (Deutschland)
Projektmanagement & Prozessoptimierung nach DMAIC, Leitung und Support nationaler oder internationaler Projekte, Performance Coaching, Kundenzufriedenheit /C-SAT
1 Jahr und 8 Monate, Feb. 2012 - Sep. 2013
Black Belt Ausbildung, Boston USA
Staples, Inc., Framingham USA
Ausbildung intern bei der Staples Inc. , Boston USA
11 Jahre, Jan. 2000 - Dez. 2010
Bezirksleiter
STAPLES (Deutschland) GmbH
Disziplinarisch und fachlicher Vorgesetzter für 180 Mitarbeiter / 10 Fililalen Region HH, Niedersachsen, NRW
1 Jahr und 4 Monate, Sep. 1998 - Dez. 1999
Bezirksleiter
SIGMA BüroWelt
Tochterunternehmen der METRO AG, Disziplinarisch und fachlicher Vorgesetzter für 120 Mitarbeiter / 8 Fililalen in NRW u. Niedersachsen, Umsatz- / Budget- und. Personalverantwortung
4 Jahre und 6 Monate, März 1994 - Aug. 1998
Marktleiter
SIGMA BüroWelt
Tochterunternehmen der METRO AG, Vorgesetzter (disziplinarisch und fachlich) von 20 Mitarbeiter, Niederlassung Osnabrück, Tätigkeiten: Personaleinsatzplanung, Verkauf, Organistaion, Disposition, Schulung, Budgetplanung, Volle Umsatz-, Budget- u. Personalverantwortung
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut