Anna Grenz
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Anna Grenz
- Bis heute 2 Jahre, seit Mai 2023
HR Leiterin Bereiche
Kantonsspital St.Gallen
- 2 Jahre und 6 Monate, Nov. 2020 - Apr. 2023
Fachspezialistin HR Beratung
Kantonsspital St.Gallen
- 1 Jahr und 10 Monate, Jan. 2019 - Okt. 2020
Mitarbeiterin Schulungs- und Beratungskonzepte TruConnect (Industrie 4.0)
TRUMPF Schweiz AG
- 1 Jahr und 11 Monate, Feb. 2017 - Dez. 2018
Fachspezialistin Hochschulmarketing und Administration
TEUFEL solutions AG
- 1 Jahr und 6 Monate, Aug. 2015 - Jan. 2017
Fachspezialistin & Teamleiterin Assistenz HR Management Support
Kantonsspital St.Gallen
- 8 Monate, Dez. 2014 - Juli 2015
Fachspezialistin HR Management Support
Kantonsspital St.Gallen
- 2 Monate, Sep. 2014 - Okt. 2014
HR Advisor
HolidayCheck AG
- 4 Monate, Mai 2014 - Aug. 2014
Werkstudentin im Human Resources
HolidayCheck AG
- 2 Jahre und 9 Monate, Sep. 2011 - Mai 2014
Werkstudentin Finanzbuchhaltung
HolidayCheck AG
- 6 Monate, März 2011 - Aug. 2011
Personalwesen/Planung&Steuerung
BMW AG
- 1 Jahr und 1 Monat, Feb. 2010 - Feb. 2011
Werkstudentin im Controlling
HolidayCheck AG
- 1 Jahr und 9 Monate, Juli 2007 - März 2009Deutsche Telekom AG
Angestellte (Service Managerin Anschlüsse)
Ausbildung von Anna Grenz
- 7 Monate, Aug. 2013 - Feb. 2014
Controlling
Masterandin bei der HolidayCheck AG
Themenschwerpunkt der Master-Arbeit: Einführung eines MIS bei der HolidayCheck AG unter Berücksichtigung des derzeitigen Kennzahlenreportings
- 1 Jahr und 7 Monate, Aug. 2012 - Feb. 2014
Master in Unternehmensführung
University of Applied Sciences Konstanz
Gesamtnote: 1,5
- 3 Jahre und 7 Monate, Feb. 2009 - Aug. 2012
Betriebswirtschaftslehre, Bachelor of Arts
University of Applied Sciences Konstanz
Gesamtnote: 1,7
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
Polnisch
-
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